00:00 09 сентября 2011 г.
Федеральным законом от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» установлено, что для обеспечения правовой и социальной защищенности федеральных гражданских служащих, повышения мотивации эффективного исполнения ими своих должностных обязанностей, укрепления стабильности профессионального состава кадров гражданской службы и в порядке компенсации ограничений, установленных настоящим Федеральным законом и другими федеральными законами, гражданским служащим гарантируется государственное пенсионное обеспечение в порядке и на условиях, установленных федеральным законом о государственном пенсионном обеспечении граждан Российской Федерации, проходивших государственную службу, и их семей.
Пенсионное обеспечение федеральных государственных служащих регулируется Федеральным законом от 15.12.2001 № 166-ФЗ «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации».
До 17 мая 2011 года, согласно нормам этого закона, за федеральными гражданскими служащими при увольнении со своей должности по собственному желанию до достижения пенсионного возраста, право на пенсию за выслугу лет не сохранялось.
Однако нередко возникали ситуации, когда в силу каких-либо обăективных и независящих от госслужащего обстоятельств (уход за больными или престарелыми родственниками, в силу состояния здоровья и пр.) возникала необходимость оставить службу. Многие в сложившихся обстоятельствах были вынуждены продолжать прохождение федеральной гражданской службы, поскольку иначе теряли право на пенсию за выслугу лет. Рассчитывать на назначение пенсии за выслугу лет могли только федеральные гражданские служащие, уволенные по сокращению штата, упразднению государственного органа, состоянию здоровья и т.д.
Вступившие в силу в соответствии с Федеральным законом от 03.05.2011 № 94-ФЗ «О внесении изменения в статью 7 Федерального закона «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации» изменения в федеральное законодательство дают госслужащим так называемое «отложенное право». Право на назначение пенсии за выслугу лет сохраняется в случае их увольнения с федеральной государственной гражданской службы по собственной инициативе до наступления возраста, необходимого для назначения трудовой пенсии по старости. Обязательным является одновременное соблюдение двух условий:
- наличия у них стажа федеральной гражданской службы не менее 25 лет;
- замещения должности федеральной гражданской службы не менее 7 лет непосредственно перед увольнением.
При соблюдении указанных условий пенсия за выслугу лет будет установлена при назначении трудовой пенсии по старости (инвалидности).